Công ty con của Tos chuyên cung cấp thiết bị thanh toán và giải pháp POS, Tosplace, sẽ tiến hành đợt tuyển dụng công khai lớn đầu tiên kể từ khi thành lập.
Tosplace thông báo sẽ tổ chức tuyển dụng cho tất cả các vị trí với quy mô lên đến ba con số cho đến ngày 31 tháng 10.
Các lĩnh vực tuyển dụng bao gồm kinh doanh & bán hàng, dữ liệu, thiết kế, kỹ thuật, tài chính, marketing, nhân sự (HR), sản phẩm, an ninh, chiến lược, và nhiều lĩnh vực khác.
Không có giới hạn về kinh nghiệm hay thâm niên, vì vậy cả ứng viên mới và có kinh nghiệm đều có thể nộp đơn. Ngoài ra, quy định về việc không được nộp đơn lại trong vòng 6 tháng cũng đã được bãi bỏ. Ứng viên cũng có thể nộp đơn cho nhiều công ty con của Tos.
Quy trình tuyển dụng sẽ bao gồm các bước: △ Xét duyệt hồ sơ △ Phỏng vấn chuyên môn △ Phỏng vấn phù hợp văn hóa △ Kiểm tra tham chiếu. Tùy thuộc vào vị trí, có thể yêu cầu nộp portfolio, bài tập hoặc bài kiểm tra lập trình.
Đợt tuyển dụng này nhằm đáp ứng nhu cầu nhân lực cho việc mở rộng kinh doanh trong lĩnh vực thanh toán offline và quản lý cửa hàng. Tosplace đang mở rộng lĩnh vực kinh doanh của mình với thiết bị thanh toán 'Tos Front', bao gồm cả POS và quản lý khách hàng.
Đại diện Tosplace cho biết: "Mục tiêu của chúng tôi không chỉ là một công ty thiết bị thanh toán mà còn là thiết kế lại tất cả các điểm tiếp xúc của cửa hàng offline. Chúng tôi mong muốn nhận được nhiều đơn ứng tuyển từ những tài năng yêu thích thử thách mới, không phân biệt vị trí và kinh nghiệm."
* Bài viết này được dịch tự động bằng AI.
© Bản quyền thuộc về Thời báo Kinh tế AJU & www.ajunews.com: Việc sử dụng các nội dung đăng tải trên vietnam. kyungjeilbo.com phải có sự đồng ý bằng văn bản của Aju News Corporation.