Samsung tạm hoãn tổng đình công, nhưng vẫn còn cuộc bỏ phiếu quyết định

Samsung Electronics đã tạm thời thở phào nhẹ nhõm trước nguy cơ đình công dẫn đến ngừng hoạt động. Vào khoảng 1 giờ trước khi tổng đình công dự kiến diễn ra vào ngày 21, hai bên đã đạt được thỏa thuận tạm thời một cách kịp thời. Tuy nhiên, vẫn còn cuộc bỏ phiếu của công đoàn, do đó chưa thể hoàn toàn yên tâm.
 
Liên minh công đoàn Samsung Electronics đã thông báo vào khoảng 22h30 ngày 20 rằng "tổng đình công dự kiến diễn ra từ ngày 21 tháng 5 đến ngày 7 tháng 6 sẽ được tạm hoãn cho đến khi có chỉ thị khác."
 
Với việc đình công được hoãn lại nhờ thỏa thuận tạm thời, công đoàn đã ngay lập tức bắt đầu quy trình thu thập ý kiến và kiểm soát thành viên. Công đoàn dự kiến sẽ tiến hành bỏ phiếu cho tất cả các thành viên từ 14h ngày 22 đến 10h ngày 27 về "thỏa thuận tạm thời về lương năm 2026."
 
Thỏa thuận này đã giúp Samsung Electronics có thêm một tuần quý giá. Trong ngành công nghiệp bán dẫn, chỉ cần một vài phút ngừng hoạt động cũng có thể gây ra thiệt hại lên đến hàng trăm tỷ đồng, do đó việc hoãn đình công được coi là quyết định của cả hai bên để tránh thảm họa.
 
Tuy nhiên, việc thỏa thuận tạm thời này có được thông qua hay không vẫn còn là một dấu hỏi. Nếu kết quả bỏ phiếu của công đoàn vào tuần tới cho thấy số phiếu phản đối chiếm ưu thế và thỏa thuận bị bác bỏ, công đoàn sẽ ngay lập tức rút lại thẻ đình công đã hoãn lại và bắt đầu đình công dài hạn. Thời gian đếm ngược của quả bom hẹn giờ thực sự đã được dời lại một tuần.
 
Nếu đình công của Samsung Electronics trở thành hiện thực do kết quả bỏ phiếu của công đoàn bị bác bỏ, chính phủ cũng có khả năng sẽ kích hoạt quyền điều chỉnh khẩn cấp mà họ đã thông báo trước đó.
 
Trước đó, Thủ tướng Kim Min-seok đã phát biểu trong một cuộc họp với công chúng vào ngày 17 rằng "nếu đình công của Samsung Electronics gây ra thiệt hại lớn cho nền kinh tế quốc dân, chính phủ sẽ không còn lựa chọn nào khác ngoài việc xem xét tất cả các biện pháp pháp lý, bao gồm cả quyền điều chỉnh khẩn cấp." Chính phủ không thể đứng nhìn khi chuỗi cung ứng bán dẫn, một phần quan trọng của nền kinh tế quốc gia, bị tê liệt.
 
Quyền điều chỉnh khẩn cấp là biện pháp pháp lý mạnh mẽ cuối cùng mà Bộ trưởng Bộ Lao động và Việc làm có thể kích hoạt khi có nguy cơ nghiêm trọng đối với nền kinh tế quốc dân hoặc cuộc sống hàng ngày của công chúng. Khi quyền điều chỉnh khẩn cấp được kích hoạt, công đoàn sẽ phải ngay lập tức ngừng mọi hành động tranh chấp, và trong vòng 30 ngày sau đó, đình công sẽ bị cấm hoàn toàn. Chính phủ sẽ áp đặt một "thời gian làm nguội" bắt buộc để ngăn chặn sự lan rộng của đình công.
 
Trong thời gian làm nguội này, nếu không có thỏa thuận tự nguyện giữa hai bên, Chủ tịch Ủy ban Lao động Trung ương có thể quyết định đưa vụ việc ra trọng tài, và quyết định trọng tài ở giai đoạn này có hiệu lực tương đương như thỏa thuận tập thể, buộc cả hai bên phải chấp nhận.