Chủ tịch Ngân hàng Woori được đề cử tái nhiệm, 4 ngân hàng còn lại đối mặt với thách thức cải cách và kiểm soát nội bộ

Ngân hàng Woori đã đề cử Jeong Jin-wan cho vị trí tái nhiệm, đánh dấu sự khởi đầu cho quá trình bổ nhiệm chủ tịch ngân hàng vào cuối năm. Về tình hình của 4 ngân hàng còn lại, khả năng cải cách nhân sự tại Ngân hàng KB do sự thay đổi chủ tịch tập đoàn, và trách nhiệm quản lý kiểm soát nội bộ tại Ngân hàng Shinhan, Hana và NH Nonghyup do các sự cố và chế tài là những yếu tố chính cần xem xét.

Theo thông tin từ ngành tài chính vào ngày 15, Ngân hàng Woori đã tổ chức cuộc họp Ủy ban đề cử Giám đốc điều hành vào ngày 13 và đề cử Jeong Jin-wan làm ứng cử viên cho vị trí chủ tịch ngân hàng tiếp theo. Nếu được thông qua tại đại hội cổ đông vào cuối tháng này, ông sẽ tiếp tục lãnh đạo Ngân hàng Woori đến cuối năm 2027.

Ngân hàng Woori đã đánh giá ông Jeong dựa trên nguyên tắc nhiệm kỳ '2+1 năm', xem xét kết quả kinh doanh trong 2 năm qua và kế hoạch quản lý trong tương lai. Họ đã đánh giá việc cải thiện tỷ lệ vốn và tạo nền tảng phục hồi lợi nhuận, nhấn mạnh tính liên tục trong quản lý.

Nhiệm kỳ của Lee Hwan-joo (Ngân hàng KB), Jeong Sang-hyeok (Ngân hàng Shinhan), Lee Ho-seong (Ngân hàng Hana) và Kang Tae-young (Ngân hàng NH Nonghyup) sẽ kết thúc vào ngày 31 tháng 12. Ngoại trừ Jeong Sang-hyeok, ba người còn lại đã nhậm chức từ tháng 1 năm ngoái và sẽ hoàn thành nhiệm kỳ đầu tiên.

Kết quả kinh doanh hiện tại là yếu tố tích cực cho các chủ tịch đương nhiệm. Lợi nhuận ròng tích lũy trong quý 3 năm nay so với cùng kỳ năm trước đã tăng 11,8% tại Ngân hàng KB, 9,8% tại Ngân hàng Shinhan, 5,8% tại Ngân hàng Hana và 10,9% tại Ngân hàng NH Nonghyup. Tuy nhiên, ngoài kết quả kinh doanh, hướng đi nhân sự của tập đoàn và khả năng ứng phó với sự cố cũng sẽ được đánh giá.

Ngân hàng KB đang đối mặt với một yếu tố biến động, đó là đây là lần đầu tiên có sự thay đổi nhân sự lớn tại các công ty con dưới sự lãnh đạo mới của tập đoàn. Lee Jae-geun, người được chỉ định làm chủ tịch Ngân hàng KB, sẽ bắt đầu nhiệm kỳ vào ngày 21 sau khi được bổ nhiệm tại đại hội cổ đông bất thường vào ngày 20. Với việc Ngân hàng KB chọn thay đổi và chuyển giao thế hệ trong việc bổ nhiệm chủ tịch tiếp theo, sự quan tâm đang đổ dồn vào việc liệu họ sẽ duy trì tính liên tục dựa trên kết quả kinh doanh của Lee Hwan-joo hay tiếp tục cải cách trong việc bổ nhiệm chủ tịch ngân hàng.

Ngân hàng Shinhan đang thu hút sự chú ý về khả năng tái nhiệm của Jeong Sang-hyeok. Sau khi nhậm chức vào năm 2023 và đã tái nhiệm một lần, việc có tiếp tục gia hạn nhiệm kỳ cho ông hay không sẽ là một yếu tố quyết định trong lần bổ nhiệm này. Ngân hàng Shinhan đã chọn ra danh sách ứng cử viên rút gọn cho vị trí chủ tịch ngân hàng vào ngày 27 tháng trước và dự kiến sẽ đề cử ứng cử viên cuối cùng vào đầu tháng 12 sau khi thực hiện các cuộc phỏng vấn sâu và xem xét thêm.

Ngân hàng Hana sẽ đánh giá cả kết quả kinh doanh và khả năng quản lý tổ chức của Lee Ho-seong, người đang kết thúc nhiệm kỳ đầu tiên. Ngân hàng Hana đã rút gọn danh sách ứng cử viên cho các giám đốc điều hành cấp cao tại các công ty con, bao gồm Ngân hàng Hana, xuống còn không quá 3 người và dự kiến sẽ quyết định ứng cử viên cuối cùng vào đầu tháng 12.

Cả Ngân hàng KB, Shinhan và Hana đều phải đối mặt với trách nhiệm quản lý liên quan đến các vụ rò rỉ thông tin cá nhân. Khoảng 25.000 thông tin cá nhân đã bị rò rỉ tại Ngân hàng Shinhan, 2.210 thông tin tại Ngân hàng KB và 89 thông tin tại Ngân hàng Hana, do đó, việc các tập đoàn tài chính này phản ứng với sự cố và thực hiện các biện pháp ngăn chặn tái diễn, cũng như khả năng quản lý bảo mật thông tin sẽ được đưa vào đánh giá của ban lãnh đạo.

Kang Tae-young, chủ tịch Ngân hàng NH Nonghyup, cũng sẽ được đánh giá về khả năng tái nhiệm sau khi kết thúc nhiệm kỳ đầu tiên. Ngân hàng NH Nonghyup đã nhận cảnh báo từ cơ quan chức năng vào tháng trước do việc cung cấp tài liệu xác minh khách hàng sai sự thật và cản trở kiểm tra, do đó, cách thức đánh giá trách nhiệm quản lý kiểm soát nội bộ của tổ chức sẽ được chú ý. Các vấn đề liên quan đến các cuộc kiểm tra định kỳ vào năm 2024 và các cuộc kiểm tra ngăn chặn rửa tiền vào năm 2025 cũng nằm trong diện bị chế tài. Kể từ khi thành lập, chỉ có một trường hợp tái nhiệm chủ tịch ngân hàng tại NH Nonghyup là Lee Dae-hoon.

Cơ quan tài chính không chỉ nhấn mạnh kết quả bổ nhiệm mà còn cả tính minh bạch trong quy trình đề cử và kiểm tra. Chủ tịch Ủy ban Giám sát Tài chính Lee Chan-jin đã chỉ trích trong cuộc họp vào tháng 9 rằng quy trình kế nhiệm CEO của các công ty con thuộc tập đoàn tài chính còn thiếu sót và vai trò của Ủy ban đề cử ứng viên cho các giám đốc điều hành cũng hạn chế, yêu cầu tăng cường tính công bằng và minh bạch trong toàn bộ quy trình từ việc lựa chọn ứng cử viên đến kiểm tra, đánh giá và ghi chép.

Một quan chức của một tập đoàn tài chính cho biết: "Trước đây, Ủy ban Giám sát Tài chính đã kiểm tra quy trình kế nhiệm CEO của các công ty con và các tập đoàn tài chính cũng đã thực hiện quy trình này một cách công bằng và minh bạch. Tuy nhiên, có vẻ như một số công ty tài chính cần phải vận hành quy trình một cách minh bạch hơn."

Một số tập đoàn tài chính đang mở rộng sự tham gia của hội đồng quản trị ngân hàng trong việc bổ nhiệm. Ngân hàng Shinhan đã áp dụng quy trình mà trong đó ủy ban đề cử ngân hàng tự kiểm tra danh sách ứng cử viên và đề cử cho Ủy ban đề cử CEO của tập đoàn tài chính. Quy trình mới cũng đã được thiết lập để chủ tịch ủy ban đề cử ngân hàng tham gia vào cuộc họp lựa chọn ứng cử viên cuối cùng và trình bày kết quả kiểm tra và ý kiến.



* Bài viết này được dịch tự động bằng AI.

• #tái nhiệm
• #chủ tịch ngân hàng
• #nhân sự