HD Hyundai Heavy Industries đạt thỏa thuận tạm thời về tăng lương 120.000 won

HD Hyundai Heavy Industries và công đoàn đã đạt được thỏa thuận tạm thời về việc tăng lương cơ bản 120.000 won và mức lương trung bình mỗi người là 40,56 triệu won cho năm 2026.

Theo thông tin từ HD Hyundai Heavy Industries vào ngày 30, thỏa thuận tạm thời bao gồm việc tăng lương cơ bản 120.000 won (bao gồm 50.000 won cho việc thăng cấp), khoản tiền thưởng một lần 11 triệu won và hỗ trợ 200% cho việc đảm bảo khả năng cạnh tranh trong đơn hàng, cùng với việc chi trả thưởng theo hiệu quả kinh doanh.

Khoản tiền thưởng một lần bao gồm 5 triệu won cho việc ký kết thỏa thuận đặc biệt về chuyển đổi ngành, 3 triệu won cho việc khuyến khích nâng cao năng suất, 2 triệu won cho việc khuyến khích hợp tác giữa lao động và doanh nghiệp, và 1 triệu won bằng thẻ quà tặng Onnuri cho việc ký kết thỏa thuận tập thể. Tổng hiệu quả bồi thường hàng năm cho mỗi thành viên công đoàn đạt trung bình 40,56 triệu won, tăng 1,061 triệu won so với năm 2025.

Thỏa thuận tạm thời này cũng bao gồm việc hợp nhất thỏa thuận tập thể với HD Hyundai Mipo và các biện pháp mở rộng bảo vệ mẹ và phúc lợi. Thời gian nghỉ phép chúc mừng sinh con đã được tăng từ 10 ngày lên 20 ngày, và đã có thêm 6 ngày nghỉ phép cho việc điều trị vô sinh hàng năm. Khoản tiền hỗ trợ cho những người nghỉ hưu sau 20 năm làm việc đã được nâng từ 1 tháng lương lên 2 tháng lương, và một chế độ kiểm tra sức khỏe tổng quát cho bản thân và vợ/chồng trong năm nghỉ hưu đã được đưa vào.

Hai bên đã tổ chức phiên đàm phán chính thức lần thứ 22 từ 14 giờ chiều hôm trước tại trụ sở Ulsan và đạt được thỏa thuận sau 14 giờ đàm phán xuyên đêm. Đây là kết quả sau 120 ngày kể từ cuộc gặp đầu tiên vào ngày 2 tháng 6. Công đoàn dự kiến sẽ tổ chức bỏ phiếu đồng ý về thỏa thuận tạm thời cho toàn bộ thành viên vào ngày 2 tháng 10. Nếu quá nửa số phiếu đồng ý, đàm phán sẽ được kết thúc chính thức.

Trong quá trình đàm phán, hai bên đã có những bất đồng về mức tăng lương và việc mở rộng lương cố định, dẫn đến việc công đoàn đã tiến hành 7 lần đình công từng phần (tổng cộng 37 giờ). Tuy nhiên, cả hai bên đã đồng thuận rằng cần phải ngăn chặn sự gián đoạn sản xuất trong bối cảnh ngành đóng tàu đang phát triển mạnh mẽ và cần cải thiện bầu không khí tổ chức, từ đó tìm ra điểm đồng thuận.

Đại diện HD Hyundai Heavy Industries cho biết: "Chúng tôi hy vọng rằng thỏa thuận cuối cùng sẽ được đạt được dựa trên sự hiểu biết và đồng cảm của các thành viên, từ đó cùng nhau nâng cao sức cạnh tranh của công ty và tạo thêm sức sống cho nền kinh tế địa phương."



* Bài viết này được dịch tự động bằng AI.

• #thỏa thuận lao động
• #đàm phán lương
• #HD Hyundai Heavy Industries