Ngân hàng Hana tuyển dụng hơn 230 nhân viên trong nửa cuối năm, thành lập chương trình tuyển dụng hợp tác tại Incheon

Ngân hàng Hana đã thông báo rằng sẽ nhận hồ sơ tuyển dụng cho nửa cuối năm đến ngày 28 tháng này.

Chương trình tuyển dụng lần này bao gồm các vị trí: △HanAXpert △nhân tài địa phương △tuyển dụng hợp tác Incheon Hana △lãnh đạo xanh Hana (đặc biệt cho cựu quân nhân) △tuyển dụng nhân viên chính thức có kinh nghiệm NEXT CAREER, với tổng số khoảng 230 người dự kiến sẽ được tuyển.

Ngân hàng Hana đã giới thiệu chương trình 'HanAXpert' trong đợt tuyển dụng này. Đây là một hình thức tuyển dụng nhằm phát triển nhân tài chuyên môn từ giai đoạn ứng tuyển, dựa trên chuyên ngành và năng lực của ứng viên.

Các lĩnh vực tuyển dụng được chia thành các chuyên ngành như: △Ngân hàng đầu tư, thẩm định, rủi ro (tài chính doanh nghiệp) △Quản lý quỹ hưu trí, tín thác, tài sản (tài chính cá nhân) △Quản lý tài chính, ngoại hối △Toàn cầu △Tài chính AI và dữ liệu △Nhân tài địa phương.

Ngân hàng cũng sẽ mở rộng tuyển dụng nhằm thu hút nhân tài địa phương. Ngoài việc tuyển dụng nhân tài từ các khu vực Yeongnam, Chungcheong và Honam, ngân hàng đã thành lập chương trình tuyển dụng hợp tác 'Incheon Hana' để kỷ niệm việc chuyển trụ sở chính của Tập đoàn Tài chính Hana đến Cheongna, Incheon.

Bên cạnh đó, ngân hàng cũng đã giới thiệu chương trình 'Lãnh đạo xanh Hana' dành cho cựu quân nhân, và có kế hoạch mở rộng tuyển dụng bao gồm các chương trình thực tập liên kết với các trường trung học chuyên nghiệp nhằm tạo ra giá trị xã hội.

Các ứng viên trúng tuyển cuối cùng sẽ được tập trung tại trụ sở Hana Global Campus ở Cheongna, Incheon vào cuối tháng 11 để tham gia khóa đào tạo cho nhân viên mới.

Đại diện Ngân hàng Hana cho biết: "Chúng tôi mong đợi sự tham gia đông đảo từ những nhân tài sẽ dẫn dắt tương lai của ngành tài chính."