Bộ Công Thương mở rộng nhân lực chuyên môn về AI và thương mại, tuyển dụng tối đa 29 chuyên gia tư nhân

Bộ Công Thương sẽ mở rộng nhân lực chuyên môn để đảm nhận các nhiệm vụ trọng tâm như dự án lớn, chuyển đổi trí tuệ nhân tạo trong sản xuất (M.AX) và các dự án đầu tư vào Mỹ. Với sự gia tăng công việc trong lĩnh vực công nghiệp, thương mại và an ninh kinh tế, bộ sẽ tuyển dụng tối đa 29 chuyên gia tư nhân và khôi phục chế độ "vị trí công việc theo nhiệm kỳ" sau 3 năm gián đoạn, nhằm đa dạng hóa cách thức thu hút nhân tài.

Bộ Công Thương cho biết sẽ tăng cường nhân lực thực địa thông qua việc tuyển dụng chuyên gia tư nhân, lựa chọn công chức cấp 5, và chuyển công chức từ các bộ ngành và chính quyền địa phương, vào ngày 6 tháng 9.

Trước mắt, bộ sẽ tuyển dụng tối đa 14 công chức theo nhiệm kỳ, bao gồm 10 người ở cấp chuyên viên và 4 người ở cấp nhân viên, tập trung vào các lĩnh vực chuyên môn như pháp lý, thương mại, trí tuệ nhân tạo và truyền thông, trước cuối năm nay.

Thông qua chương trình tuyển dụng đồng loạt cho người có kinh nghiệm từ khu vực tư nhân (Minh Kinh Chae), bộ cũng sẽ chọn 15 người trong các lĩnh vực thương mại, tiêu chuẩn và an toàn khoáng sản, bao gồm 6 người ở cấp 5 và 9 người ở cấp 7. Nếu tính cả công chức theo nhiệm kỳ và Minh Kinh Chae, quy mô bổ sung từ bên ngoài có thể lên tới 29 người. Hiện tại, quy trình tuyển dụng Minh Kinh Chae đang được tiến hành, dự kiến sẽ hoàn tất vào tháng 12 sau khi trải qua vòng xét duyệt hồ sơ và phỏng vấn.

Chế độ "vị trí công việc theo nhiệm kỳ" cũng sẽ được tái triển khai sau 3 năm, dành cho công chức cấp 5 và 6, cho phép họ đảm nhận các chính sách hoặc nhiệm vụ trọng tâm trong thời gian 2 năm.

Bộ đã lần đầu tiên triển khai chế độ này vào năm 2023 với 3 vị trí nhưng đã tạm dừng. Tuy nhiên, do sự gia tăng các nhiệm vụ quốc gia lớn và nhu cầu về nhân lực chuyên môn, bộ quyết định mở rộng số vị trí lên 5.

Việc tuyển dụng sẽ được thực hiện cho tất cả công chức trong các bộ. Đặc biệt, nếu công chức cấp 6 được tuyển chọn, họ có thể được thăng chức lên cấp 5 mà không cần áp dụng thời gian thăng chức tối thiểu.

Trong tháng này, bộ sẽ tiến hành tuyển dụng cho 3 vị trí liên quan đến ô tô tương lai, khu công nghiệp AX (chuyển đổi AI) và nhà máy AI, dự kiến sẽ hoàn tất vào tháng sau. Hai vị trí còn lại sẽ được xác định sau khi thảo luận với Cục Cải cách Hành chính và sẽ được tuyển dụng bổ sung trong năm nay.

Bộ cũng sẽ mở rộng việc chuyển công chức từ các bộ khác và chính quyền địa phương. Từ tháng 10 năm ngoái đến nay, đã có tổng cộng 17 công chức, bao gồm 4 người cấp 5, 11 người cấp 8 và 2 người cấp 9, chuyển đến Bộ Công Thương. Bộ dự kiến sẽ tiếp nhận thêm tối đa 14 người từ tháng này đến cuối năm.

Ông Mun Sin-hak, Thứ trưởng Bộ Công Thương, cho biết: "Bộ Công Thương là một tổ chức năng động, nơi mà nhân tài được lựa chọn dựa trên năng lực và thành tích, không phân biệt con đường vào nghề hay việc chuyển công tác. Chúng tôi hy vọng sẽ nhận được sự quan tâm và hỗ trợ từ những nhân tài có năng lực."