Tuyển dụng 160 nhân viên mới và 20 nhân viên có kinh nghiệm

Ngân hàng sẽ mở rộng tuyển dụng cho các nhân tài trong các lĩnh vực như nhân tài địa phương, công nghệ thông tin (ICT), và phát triển bền vững ESG nhằm đáp ứng nhu cầu của môi trường tài chính trong tương lai.
Cụ thể, ngân hàng sẽ tuyển dụng khoảng 160 nhân viên mới từ 6 lĩnh vực bao gồm UB, sĩ quan dự kiến xuất ngũ, kế toán viên được cấp phép, ICT, trường nghề chuyên biệt và phát triển bền vững ESG. Trong đó, lĩnh vực UB sẽ chia thành tài chính doanh nghiệp và quản lý tài sản, với tỷ lệ nhân tài địa phương chiếm hơn 25% tổng số nhân viên được tuyển dụng trong lĩnh vực UB.
Trong lĩnh vực ICT, ngân hàng sẽ tuyển dụng nhân lực phát triển IT và AI, đồng thời cũng sẽ thực hiện tuyển dụng phát triển bền vững ESG cho các đối tượng như người khuyết tật, người nhận trợ cấp xã hội, con cái của gia đình đa văn hóa và người tị nạn từ Triều Tiên. Ngoài ra, ngân hàng cũng dự kiến sẽ tuyển dụng khoảng 20 nhân viên có kinh nghiệm cho các vị trí chuyên môn như luật sư AI.
* Bài viết này được dịch tự động bằng AI.
© Bản quyền thuộc về Thời báo Kinh tế AJU & www.ajunews.com: Việc sử dụng các nội dung đăng tải trên vietnam. kyungjeilbo.com phải có sự đồng ý bằng văn bản của Aju News Corporation.



