Công đoàn Samsung DX tiếp tục biểu tình sau khi kết thúc thương lượng lương, gây tắc nghẽn giao thông tại Gangnam

Công đoàn đồng hành của bộ phận trải nghiệm thiết bị (DX) của Samsung Electronics đã trở lại đường phố sau khi kết thúc thương lượng lương trong năm nay. Sau khi đạt được thỏa thuận thương lượng lương, họ đã yêu cầu bồi thường bổ sung và tổ chức một cuộc diễu hành vào chiều thứ Sáu tại trung tâm Gangnam. Cuộc biểu tình của công đoàn nhằm giải quyết xung đột bồi thường với công ty đã dẫn đến sự bất tiện cho người dân, khiến họ khó có thể nhận được sự đồng tình từ công chúng.

Vào chiều ngày 21 tháng 8, công đoàn đồng hành đã tổ chức một cuộc biểu tình gần trụ sở Samsung ở Seocho, quận Gangnam, Seoul. Từ 4 giờ chiều, họ đã tiến hành diễu hành từ ga Gangnam đến trụ sở Seocho. Vào thời điểm này, khu vực xung quanh ga Gangnam và trụ sở Seocho là thời điểm có lưu lượng xe cộ và người đi lại đông đúc. (Trong quá trình diễu hành, một số làn đường đã bị phong tỏa, ảnh hưởng đến lưu thông của xe cộ xung quanh ga Gangnam và trụ sở Seocho.)

Yêu cầu của công đoàn đồng hành là bồi thường bổ sung tương đương 1.000 cổ phiếu công ty cho mỗi nhân viên DX và hủy bỏ hoàn toàn thương lượng lương năm 2026. Họ cho rằng bộ phận DX không nhận được bồi thường tương xứng với thành tích so với bộ phận kinh doanh bán dẫn (DS).

Vấn đề nằm ở thời điểm. Samsung Electronics và công đoàn đã đạt được thỏa thuận thương lượng lương vào tháng 5 năm 2026. Yêu cầu mở lại thương lượng lương mà hai bên đã đồng ý thực chất là một cuộc biểu tình quy mô lớn được đưa ra vài tháng sau đó. Do đó, có những chỉ trích rằng đây là một cuộc biểu tình "đến muộn" khi đã kết thúc thương lượng.

Hình thức biểu tình cũng gây tranh cãi. Công đoàn đồng hành đã tham gia biểu tình bằng cách sử dụng chế độ nghỉ của công ty gọi là "D-day" và ngày nghỉ phép, trong khi không có quyền đình công. Công đoàn khẳng định rằng họ tham gia một cách tự nguyện và không phải là hành động đình công. Tuy nhiên, việc tổ chức biểu tình trùng với giờ làm việc và diễu hành trong thành phố đã tạo áp lực lên công ty, dẫn đến tranh cãi về tính hợp lý trong quan hệ lao động.

Đặc biệt, việc chọn diễu hành tại khu vực ga Gangnam vào giờ tan tầm thứ Sáu, khi có đông người dân, có thể bị chỉ trích vì đã gây bất tiện cho những người không liên quan đến yêu cầu của công đoàn. Cuộc biểu tình nhằm thông báo về vấn đề bồi thường của công đoàn đã diễn ra theo cách cản trở lối đi của người dân, dẫn đến nhận thức tiêu cực về hình thức biểu tình hơn là về yêu cầu của công đoàn.

Yêu cầu 1.000 cổ phiếu công ty của công đoàn đồng hành tương ứng với một khoản bồi thường bổ sung đáng kể dựa trên giá cổ phiếu của Samsung Electronics. Trong bối cảnh công ty đã hoàn tất thương lượng lương, để thực hiện yêu cầu này, cần phải có giải thích về mức độ chênh lệch bồi thường giữa DX và DS cũng như lý do tại sao thỏa thuận trước đó cần được xem xét lại. Chỉ đơn giản là tăng quy mô cuộc biểu tình và xuống đường sẽ khó thuyết phục được công ty, nhân viên và người dân.

Khi Samsung Electronics tập trung vào việc phục hồi năng lực cạnh tranh trong các lĩnh vực cốt lõi như trí tuệ nhân tạo và bán dẫn, hành động cứng rắn của công đoàn đang trở thành một yếu tố mới trong xung đột lao động. Đặc biệt, nếu hình thức biểu tình gây bất tiện cho người dân tiếp tục lặp lại, hình ảnh "công đoàn cản trở lối đi của người dân" có thể nổi bật hơn vấn đề bồi thường mà công đoàn đang yêu cầu, điều này có thể tạo thêm áp lực cho công đoàn.



* Bài viết này được dịch tự động bằng AI.

• #Công đoàn đồng hành
• #Samsung Electronics
• #biểu tình