
Vấn đề lớn nhất là liệu cổ phiếu SK mà Chủ tịch Choi sở hữu có thể được coi là tài sản chung của vợ chồng hay không. Tòa án sơ thẩm đã xác định cổ phiếu SK là tài sản riêng do thừa kế và tặng cho, vì không thể chứng minh rằng bà Noh đã đóng góp thực sự vào việc hình thành, duy trì và tăng giá trị của cổ phiếu này. Do đó, chỉ có một số cổ phiếu của các công ty con, bất động sản và tiền gửi được đưa vào phân chia, dẫn đến số tiền phân chia chỉ là 665 tỷ won.
Tuy nhiên, tòa án phúc thẩm đã đảo ngược phán quyết này. Họ nhận thấy rằng trong thời gian hôn nhân, giá trị cổ phiếu SK đã tăng lên đáng kể nhờ vào hoạt động kinh doanh của Chủ tịch Choi, và bà Noh cũng đã góp phần vào việc hình thành và duy trì giá trị này thông qua công việc nội trợ và nuôi dạy con cái. Do đó, cổ phiếu SK được đưa vào tài sản chung và phần của bà Noh được công nhận là 35%, dẫn đến số tiền phân chia tăng lên 1.380,8 tỷ won.
Tuy nhiên, Tòa án Tối cao đã xác định vào tháng 10 năm ngoái rằng việc công nhận 300 tỷ won quỹ đen của cố Tổng thống Roh Tae-woo là đóng góp của bà Noh là sai lầm. Họ cho rằng không thể đánh giá quỹ bất hợp pháp như một đóng góp vào việc hình thành tài sản. Tòa án cũng cho rằng việc đưa vào phân chia các cổ phiếu đã được tặng cho người thân trước khi hôn nhân tan vỡ là không đúng. Theo phán quyết này, vụ án đã trở lại Tòa án cấp cao Seoul.
Tòa án tái thẩm đã phản ánh quan điểm của Tòa án Tối cao nhưng vẫn xác định rằng cổ phiếu SK vẫn là tài sản chung của vợ chồng. Mặc dù đã loại trừ 300 tỷ won quỹ đen và cổ phiếu tặng cho, nhưng họ công nhận rằng bà Noh đã đóng góp vào việc duy trì và tăng giá trị cổ phiếu nhờ vào việc duy trì cuộc sống hôn nhân, công việc nội trợ và nuôi dạy con cái. Tỷ lệ phân chia tài sản được xác định là 2/3 cho Chủ tịch Choi và 1/3 cho bà Noh.
Phán quyết này được chú ý vì nó không chỉ coi cổ phiếu của doanh nhân là tài sản cá nhân đơn thuần mà còn công nhận rộng rãi những đóng góp của người phối ngẫu. Cổ phiếu của doanh nghiệp là nền tảng cho quyền quản lý và cấu trúc sở hữu, nhưng nếu giá trị của nó tăng lên đáng kể trong thời gian hôn nhân, thì những hoạt động nội trợ, nuôi dạy con cái và các hoạt động xã hội của người phối ngẫu cũng không thể bị loại trừ khỏi quá trình hình thành tài sản, theo đánh giá của tòa án. Ngay cả khi là tài sản thừa kế, quá trình duy trì và tăng giá trị trong thời gian hôn nhân cũng không thể hoàn toàn được coi là tài sản riêng.
Tiêu chí định giá cổ phiếu cũng mang ý nghĩa quan trọng. Tòa án đã xác định giá trị tài sản dựa trên ngày kết thúc tranh luận phiên phúc thẩm vào ngày 16 tháng 4 năm 2024. Vào thời điểm đó, giá cổ phiếu SK khoảng 160.000 won, nhưng vào thời điểm kết thúc tranh luận phiên tái thẩm, giá đã tăng lên khoảng 800.000 won, nhưng tòa án không phản ánh trực tiếp mức tăng này vào giá trị tài sản. Trong trường hợp ly hôn đã được xác nhận, thời điểm tham chiếu cho việc phân chia tài sản là ngày kết thúc tranh luận thực tế, theo án lệ của Tòa án Tối cao. Tuy nhiên, sự tăng giá cổ phiếu đã được xem xét trong quá trình xác định tỷ lệ phân chia tài sản. Đây là một quyết định cân nhắc giữa tính ổn định pháp lý và công bằng thực tế. Cổ phiếu niêm yết có sự biến động giá lớn, và sự tăng giảm sau khi ly hôn phụ thuộc vào hoạt động của người quản lý và tình hình thị trường. Nếu tất cả sự biến động giá sau đó đều được tính toán lại, vụ kiện phân chia tài sản sẽ khó có thể kết thúc. Ngược lại, việc không phản ánh sự tăng giá trị thực tế cũng không phù hợp với mục đích của việc thanh lý công bằng. Do đó, tòa án đã quyết định giữ nguyên thời điểm xác định giá trị nhưng phản ánh mức tăng vào tỷ lệ phân chia.
Việc xác định phương thức phân chia tài sản bằng tiền mặt cũng là hợp lý. Cổ phiếu SK mà Chủ tịch Choi sở hữu liên quan trực tiếp đến quyền quản lý của tập đoàn. Nếu chia sẻ trực tiếp, có thể gây ra sự không chắc chắn trong cấu trúc quản lý doanh nghiệp và sự ổn định của thị trường. Quyền tài sản của người phối ngẫu cần được bảo đảm, nhưng cũng cần tránh tình huống mà quyền quản lý doanh nghiệp bị ảnh hưởng bởi vụ kiện ly hôn. Đây là một quyết định cân nhắc giữa quyền lợi cá nhân và sự ổn định của doanh nghiệp.
Vụ án này không chỉ là cuộc ly hôn của một người đứng đầu tập đoàn mà còn để lại một tiêu chuẩn quan trọng cho nguyên tắc phân chia tài sản trong xã hội Hàn Quốc. Công việc nội trợ và nuôi dạy con cái không phải là những vai trò phụ thuộc tách biệt với hoạt động kinh tế. Vai trò mà người phối ngẫu đảm nhận trong thời gian dài hôn nhân có thể ảnh hưởng đến giá trị doanh nghiệp và sự gia tăng tài sản. Đồng thời, nguyên tắc rằng quỹ bất hợp pháp không thể được công nhận là đóng góp hợp pháp trong bất kỳ trường hợp nào cũng đã được xác nhận.
Phán quyết của tòa án cần đánh giá công bằng những đóng góp của cộng đồng hôn nhân mà không làm tổn hại đến tính liên tục trong quản lý doanh nghiệp. Phán quyết lần này là kết quả của việc điều chỉnh hai nguyên tắc đó. Trong tương lai, trong các vụ án tương tự, cần phải xem xét cụ thể quá trình hình thành tài sản, những đóng góp thực tế của người phối ngẫu và ảnh hưởng đến quyền quản lý doanh nghiệp để thiết lập tiêu chuẩn nhất quán.
* Bài viết này được dịch tự động bằng AI.
© Bản quyền thuộc về Thời báo Kinh tế AJU & www.ajunews.com: Việc sử dụng các nội dung đăng tải trên vietnam. kyungjeilbo.com phải có sự đồng ý bằng văn bản của Aju News Corporation.



