Giám đốc Chính sách Kim Yong-beom: K-Đổi mới Học viện thu hút 8.200 người tham gia, sẽ mở rộng hơn vào năm tới

Giám đốc Chính sách Kim Yong-beom đã thông báo vào ngày 25 rằng quy mô tham gia vào chương trình hỗ trợ đào tạo nghề cho thanh niên của chính phủ mang tên 'K-Đổi mới Học viện' sẽ được mở rộng đáng kể vào năm tới.
 
Ông Kim cho biết qua Facebook rằng: "Năm nay, do chương trình được triển khai thông qua ngân sách bổ sung, thời gian thiết kế và thực hiện ngắn nên không thể mở rộng quy mô như mong muốn. Chúng tôi sẽ cung cấp nhiều cơ hội hơn cho thanh niên trong tương lai."
 
K-Đổi mới Học viện là chương trình mà các doanh nghiệp tự tổ chức các khóa đào tạo phát triển kỹ năng nghề cho thanh niên trong lĩnh vực chuyên môn của họ, với sự hỗ trợ chi phí từ chính phủ. Chương trình này được triển khai lần đầu tiên thông qua ngân sách bổ sung và hướng đến các thanh niên chưa có việc làm.
 
Trong đợt tuyển chọn doanh nghiệp tham gia, đã có 107 doanh nghiệp đăng ký, và sau khi đánh giá, 72 khóa học từ 53 doanh nghiệp như SK Hynix, KT, LG, Lotte đã được chọn. Dự kiến khoảng 8.200 thanh niên sẽ tham gia chương trình này.
 
Ông Kim nhấn mạnh: "Chương trình bắt đầu nhằm giải quyết vấn đề thanh niên 'nghỉ việc' đã thu hút sự tham gia của nhiều doanh nghiệp hơn dự kiến, cho thấy khả năng mới trong việc giải quyết vấn đề việc làm cho thanh niên." Ông cũng cho biết thêm rằng vào năm tới, không chỉ các doanh nghiệp lớn mà cả các cơ quan công và doanh nghiệp nước ngoài cũng sẽ được mở rộng tham gia, nhằm tạo ra một hệ sinh thái có sự tham gia của nhiều doanh nghiệp và thanh niên hơn.
 
Ông cũng nhận định rằng sự phát triển của trí tuệ nhân tạo (AI) đang làm tăng rào cản tuyển dụng cho thanh niên. Ông Kim cho biết: "AI tạo ra cơ hội mới nhưng cũng tạo ra rào cản cao hơn cho thanh niên. Doanh nghiệp muốn có nhân tài có thể ngay lập tức làm việc, trong khi thanh niên lại gặp khó khăn trong việc tích lũy kinh nghiệm."
 
Ông Kim nhấn mạnh: "K-Đổi mới Học viện là điểm khởi đầu cung cấp trải nghiệm đầu tiên cho thanh niên và là nền tảng để doanh nghiệp phát hiện và phát triển nhân tài tương lai," đồng thời cho biết đây là một thử nghiệm nhằm tạo ra một hệ sinh thái việc làm mới, nơi thanh niên và doanh nghiệp cùng phát triển.
 
Ông cũng cho biết rằng nhiều học viện được chọn sẽ được tổ chức ngoài khu vực thủ đô, và điều này sẽ trở thành hạt giống quý giá cho sự phát triển cân bằng của đất nước.
 
Ông Kim nhấn mạnh: "Kinh nghiệm là lợi thế cạnh tranh lớn nhất đối với thanh niên, và con người là khoản đầu tư quan trọng nhất đối với doanh nghiệp. Tôi hy vọng rằng tiềm năng của thanh niên sẽ dẫn đến sự phát triển của doanh nghiệp, và đầu tư của doanh nghiệp sẽ lại tạo ra cơ hội mới cho thanh niên, tạo thành một vòng tròn tích cực, trở thành sức mạnh cạnh tranh mới của Hàn Quốc."