![Hình ảnh tái hiện bằng AI của Chủ tịch sáng lập SK Choi Jong-gun (trái) và Chủ tịch tiền nhiệm Choi Jong-hyun [ảnh=SK]](https://image.ajunews.com/content/image/2026/04/14/20260414111927713720.jpg)
[Kinh tế Nhật báo] SK Group đang sử dụng trí tuệ nhân tạo (AI) để tái hiện triết lý và kinh nghiệm quản lý của thế hệ sáng lập, nhằm số hóa 'DNA doanh nghiệp'. Đây là nỗ lực mở rộng phạm vi sử dụng AI từ nội dung kỷ niệm đơn thuần đến giá trị tổ chức và tiêu chuẩn quyết định.
Theo ngành công nghiệp, ngày 14 tháng 4, SK Group đã công bố một video AI dài 5 phút dựa trên lời nói và câu chuyện quản lý của cố Chủ tịch sáng lập Choi Jong-gun và Chủ tịch tiền nhiệm Choi Jong-hyun. Video này được chiếu tại Media Wall của tòa nhà SK Seorin ở Jongno, Seoul và trên truyền hình nội bộ để tất cả nhân viên có thể xem.
Video này ghi lại lịch sử phát triển của SK Group từ việc tái thiết Seonkyung Textile sau chiến tranh 6.25 đến sự phát triển trong ngành dầu mỏ, viễn thông và bán dẫn. Nội dung tập trung vào các quyết định quan trọng như tham gia vào ngành nylon, mua lại Walkerhill và bước vào ngành viễn thông.
SK Group đã chọn cách để AI học từ tài liệu lịch sử, sách và ghi âm để tạo ra nội dung, thay vì sử dụng đồ họa máy tính hay diễn viên. Điều này cho thấy sự chuyển đổi từ sản xuất video đơn thuần sang số hóa tài sản tri thức.
Trong bối cảnh môi trường kinh doanh thay đổi nhanh chóng, việc chuyển đổi lịch sử và triết lý của công ty thành tài sản kỹ thuật số là một bước đi mới. Đặc biệt, trong ngành công nghiệp AI, bán dẫn và năng lượng đang biến đổi, việc kế thừa kinh nghiệm thành công và nguyên tắc quyết định từ quá khứ trở thành nhiệm vụ quan trọng.
AI không chỉ là công cụ tự động hóa công việc mà còn là nền tảng lưu trữ và tái hiện ký ức tổ chức. SK Group đã mở rộng phạm vi sử dụng AI từ cải thiện hiệu quả sản xuất, marketing, dịch vụ khách hàng đến văn hóa và bản sắc doanh nghiệp.
Tuy nhiên, cần lưu ý về khả năng bóp méo thông điệp trong quá trình AI tái hiện nội dung và việc áp dụng lời nói của người sáng lập vào môi trường kinh doanh hiện tại có phù hợp hay không vẫn còn tranh cãi. Mặc dù công nghệ phát triển nhanh chóng, nhưng cần có tiêu chuẩn và cân bằng trong cách sử dụng.
Sự cạnh tranh của doanh nghiệp không chỉ đến từ công nghệ và vốn mà còn từ bản sắc. Nỗ lực của SK Group không chỉ là phục hồi quá khứ mà còn tái cấu trúc bản sắc phù hợp với hiện tại và tương lai. Trong xu hướng lưu trữ ký ức tổ chức dưới dạng dữ liệu và tái sử dụng, phương thức quản lý của doanh nghiệp cũng đang thay đổi.
* Bài viết này được dịch tự động bằng AI.
© Bản quyền thuộc về Thời báo Kinh tế AJU & www.ajunews.com: Việc sử dụng các nội dung đăng tải trên vietnam. kyungjeilbo.com phải có sự đồng ý bằng văn bản của Aju News Corporation.