Một phần tư cơ quan công quyền Hàn Quốc thiếu lãnh đạo

Theo hệ thống thông tin quản lý công khai Alio, 35 trong số 342 cơ quan công quyền Hàn Quốc đang thiếu lãnh đạo, chiếm 10,2%. Ngoài ra, 31 cơ quan khác (9,1%) đang được lãnh đạo tạm quyền do chưa tìm được người kế nhiệm, và 17 cơ quan (5%) sẽ hết nhiệm kỳ trong nửa đầu năm nay. Tổng cộng, khoảng 25% cơ quan công quyền đang trong tình trạng thiếu lãnh đạo hoặc sắp thay đổi.

Các cơ quan công nghiệp và năng lượng như Tập đoàn Điện lực Nam Hàn Quốc, Sở Giao dịch Điện lực Hàn Quốc, và Viện Đánh giá Công nghệ Công nghiệp Hàn Quốc đang đối mặt với tình trạng thiếu lãnh đạo, gây lo ngại về việc thực hiện chính sách. Tập đoàn Khí đốt Hàn Quốc là một ví dụ điển hình, khi Chủ tịch Choi Yeon-hye vẫn tiếp tục công việc do việc bổ nhiệm người kế nhiệm bị trì hoãn. Mặc dù đã chọn lọc 5 ứng viên từ tháng 11 năm ngoái, nhưng do sự phản đối của công đoàn và đánh giá không phù hợp từ Bộ Công nghiệp, quá trình bổ nhiệm phải tái khởi động.

Tương tự, Chủ tịch Kim Hong-yeon của Han Jeon KPS đã hoàn thành nhiệm kỳ 3 năm từ tháng 6 năm 2021 nhưng vẫn giữ chức vụ do quá trình bổ nhiệm bị trì hoãn. Hội đồng quản trị của Han Jeon KPS đã cố gắng tái cấu trúc ủy ban đề cử nhưng không thành công, dẫn đến việc bổ nhiệm tiếp tục bị trì hoãn.

Các chuyên gia lo ngại rằng sự thiếu hụt lãnh đạo kéo dài có thể làm giảm khả năng ứng phó chính sách trong bối cảnh bất ổn kinh tế. Một chuyên gia trong ngành cho biết, "Sau cuộc bầu cử địa phương vào tháng 6, quá trình bổ nhiệm có thể sẽ được hoàn tất dần dần, nhưng cần phải đẩy nhanh tiến độ do có nhiều vấn đề cần giải quyết."