Đề xuất sửa đổi lần hai về mức lương tối thiểu năm tới: Lao động yêu cầu 11.900 won, Doanh nghiệp yêu cầu 10.360 won

Lao động và doanh nghiệp đã đề xuất mức lương tối thiểu lần hai cho năm tới lần lượt là 11.900 won và 10.360 won.

Khoảng cách giữa hai bên đã giảm từ 1.680 won xuống còn 1.540 won, nhưng vẫn còn khá lớn, vì vậy hai bên sẽ tiếp tục đưa ra các đề xuất sửa đổi để thu hẹp khoảng cách này.

Theo thông tin từ Yonhap News vào ngày 30 tháng 6, lao động và doanh nghiệp đã đưa ra đề xuất sửa đổi lần hai tại cuộc họp toàn thể lần thứ 10 của Ủy ban lương tối thiểu diễn ra tại trụ sở Chính phủ Sejong.

Trước đó, lao động đã đề xuất mức lương tối thiểu ban đầu là 12.000 won, tăng 16,3% so với năm nay, trong khi doanh nghiệp yêu cầu giữ nguyên mức lương tối thiểu là 10.320 won.

Trong ngày hôm đó, lao động đã đề xuất mức lương tối thiểu là 11.970 won, giảm 30 won so với đề xuất ban đầu, trong khi doanh nghiệp đề xuất tăng 20 won lên 10.340 won.

Khoảng cách giữa hai bên đã được thu hẹp từ 1.680 won xuống còn 1.630 won, và Chủ tịch Ủy ban lương tối thiểu Kwon Soon-won đã yêu cầu một đề xuất sửa đổi bổ sung, dẫn đến việc đưa ra đề xuất sửa đổi lần hai.

Lao động đã đề xuất mức lương tối thiểu là 11.900 won, giảm 70 won so với đề xuất sửa đổi lần một, trong khi doanh nghiệp đề xuất tăng 20 won lên 10.360 won trong đề xuất sửa đổi lần hai.

Khoảng cách giữa hai bên vẫn còn lớn ở mức 1.540 won, vì vậy dự kiến hai bên sẽ tiếp tục đưa ra các đề xuất sửa đổi để thu hẹp khoảng cách này.

Mức lương tối thiểu được quyết định hàng năm bởi 27 thành viên, bao gồm 9 đại diện từ lao động, 9 đại diện từ doanh nghiệp và 9 đại diện từ công ích.

Sau khi hai bên đưa ra đề xuất ban đầu, họ sẽ tiếp tục đưa ra các đề xuất sửa đổi để thu hẹp khoảng cách.

Nếu khoảng cách giữa các đề xuất của lao động và doanh nghiệp không được thu hẹp qua nhiều cuộc họp, các thành viên công ích sẽ đề xuất một khoảng "khoảng thúc đẩy xem xét" với mức tối đa và tối thiểu, nhằm thúc đẩy sự đồng thuận hoặc bỏ phiếu trong khoảng đó.

Thời hạn xem xét pháp lý cho mức lương tối thiểu trong năm nay đã qua vào ngày 29 tháng 6.

Ủy ban lương tối thiểu dự kiến sẽ nộp đề xuất mức lương tối thiểu cho Bộ trưởng Bộ Lao động và Việc làm trước giữa tháng 7, xem xét các thủ tục hành chính còn lại.

Do đó, dự kiến rằng việc thống nhất cuối cùng sẽ diễn ra vào giữa tháng 7 năm nay.



* Bài viết này được dịch tự động bằng AI.

• #doanh nghiệp
• #Bộ Lao động và Việc làm
• #lương tối thiểu
• #thương lượng lao động
• #sửa đổi
• #lao động
• #Ủy ban lương tối thiểu