34 cơ sở bị phát hiện sử dụng lao động miễn phí, tổng số tiền nợ lương lên tới 4,48 tỷ đồng

Cơ sở sử dụng lao động miễn phí đã bị phát hiện tại 34 doanh nghiệp, theo thông báo từ Bộ Lao động Hàn Quốc.

Bộ Lao động cho biết, nhằm ngăn chặn tình trạng lạm dụng tiền lương bao gồm, từ ngày 26 tháng 2 đến nay, đã thực hiện chương trình giám sát lạm dụng tiền lương bao gồm, phát hiện 34 cơ sở vi phạm. Tổng số tiền nợ lương của các cơ sở này lên tới 4,48 tỷ đồng.

Chế độ tiền lương bao gồm thường được áp dụng cho những ngành nghề khó xác định giờ làm việc. Tuy nhiên, thực tế cho thấy chế độ này thường bị chỉ trích vì bị lợi dụng để tránh trả tiền làm thêm giờ. Cần thiết phải xem xét các trường hợp làm thêm giờ kéo dài dưới hình thức tiền lương cố định hoặc phụ cấp cố định để cải thiện thói quen làm việc kéo dài.

Do đó, Bộ Lao động đã tiến hành giám sát 79 cơ sở nghi ngờ lạm dụng tiền lương bao gồm dựa trên các khiếu nại từ bên ngoài và thông tin từ trung tâm báo cáo ẩn danh. Trong số đó, 73 cơ sở sử dụng tiền lương cố định, 6 cơ sở áp dụng chế độ lương cố định hoặc phụ cấp cố định. Kết quả cho thấy 43% trong số đó đã lạm dụng tiền lương bao gồm.

Có 34 cơ sở vi phạm giới hạn làm thêm giờ do không quản lý đúng cách việc sử dụng tiền lương bao gồm. Ngoài ra, 27 cơ sở không ghi chép đúng giờ làm thêm, làm đêm và làm vào ngày nghỉ trong bảng lương và bảng kê lương, vi phạm quy định về ghi chép và quản lý thời gian làm việc.

Đặc biệt, trong đợt giám sát này, chính phủ đã tập trung xác minh không chỉ việc nợ lương do lạm dụng tiền lương bao gồm mà còn vi phạm giới hạn làm thêm giờ và ghi chép, quản lý thời gian làm việc. Thực tế, một công ty phát triển phần mềm chỉ trả tiền cho giờ làm việc cố định mà không xác minh giờ làm thực tế. Một công ty sản xuất mỹ phẩm không ghi chép giờ vào ra và không trả hơn 1 tỷ đồng tiền làm thêm và làm đêm.

Chính phủ đã chỉ đạo các cơ sở vi phạm thực hiện các biện pháp khắc phục về vi phạm thời gian làm việc và trả đủ tiền nợ lương. Nếu không tuân thủ, sẽ có biện pháp xử lý hình sự. Các cơ sở đã hoàn thành khắc phục sẽ tiếp tục bị giám sát cho đến khi các vi phạm pháp luật được loại bỏ.

Bộ Lao động cam kết không để việc giám sát lạm dụng tiền lương bao gồm chỉ diễn ra một lần mà sẽ duy trì hệ thống giám sát thường xuyên. Do tỷ lệ phát hiện vi phạm pháp luật tại các cơ sở được báo cáo ẩn danh cao, bộ sẽ tăng cường tuyên truyền để khuyến khích việc này.

Bộ trưởng Bộ Lao động Kim Young-hoon nhấn mạnh: "Việc trả đủ tiền công lao động là nguyên tắc cơ bản để bình thường hóa thị trường lao động" và khẳng định rằng "không thể phủ nhận giá trị lao động theo quy định của pháp luật chỉ vì lý do tiền lương bao gồm."



* Bài viết này được dịch tự động bằng AI.

• #lao động miễn phí
• #nợ lương
• #tiền lương bao gồm