LG Innotek và LG Display tuyển đẩy mạnh tuyển hàng nghìn lao động tại Việt Nam

Các pháp nhân của LG Innotek và LG Display tại Việt Nam đang đẩy mạnh tuyển dụng nhân sự địa phương nhằm đáp ứng kịp thời các đơn đặt hàng dồi dào từ thị trường toàn cầu.
 

Theo thông tin từ truyền thông sở tại vào ngày 25, hai doanh nghiệp này đã chủ động đề nghị chính quyền thành phố Hải Phòng hỗ trợ tích cực để đảm bảo nguồn cung lao động ổn định cho các kế hoạch mở rộng sản xuất.

Ông Park Hong-geun, Tổng Giám đốc LG Innotek Việt Nam, cho biết nhà máy V3, đơn vị chuyên sản xuất các mô-đun camera cho điện thoại thông minh cùng các giải pháp quang học cho thiết bị thực tế ảo (AR/VR) và xe thông minh, đã chính thức đi vào hoạt động ổn định. Để đáp ứng các đơn đặt hàng mô-đun camera thế hệ mới sắp ra mắt, nhà máy V3 hiện đang cần bổ sung khoảng 2.600 nhân sự.

Bên cạnh việc đề xuất thành phố hỗ trợ công tác tuyển dụng, lãnh đạo công ty cũng tiết lộ kế hoạch xây dựng thêm ký túc xá và hoàn thiện các cơ sở phúc lợi nội bộ nhằm tạo sức hút và giữ chân nhân tài.

Cùng chung nhịp độ tăng trưởng, LG Display Việt Nam cũng đang triển khai kế hoạch tuyển dụng với quy mô lớn chưa từng có.

Đại diện doanh nghiệp xác nhận đơn vị này cần tổng cộng 5.251 nhân viên mới tính đến tháng 6/2026.

Nguyên nhân chủ yếu dẫn đến đợt tuyển quân rầm rộ này là nhằm phục vụ các đơn hàng quốc tế và gia tăng năng lực sản xuất khi diện tích nhà máy tại Khu công nghiệp Tràng Duệ 3 được mở rộng. Dự kiến, doanh nghiệp sẽ còn tiếp tục tuyển dụng thêm hàng nghìn lao động trong các giai đoạn tiếp theo.

Trước đó, vào ngày 19, lãnh đạo ba pháp nhân của Tập đoàn LG tại Việt Nam gồm LG Electronics, LG Display và LG Innotek đã có buổi làm việc với Ban Quản lý Khu kinh tế Hải Phòng.

Tại đây, các doanh nghiệp đã bày tỏ mong muốn nhận được sự phối hợp từ phía chính quyền để đảm bảo nguồn nhân lực chất lượng cho các dự án xây dựng nhà máy mới và phát triển sản phẩm công nghệ cao.

Đáp lại đề nghị từ phía doanh nghiệp, ông Phạm Văn Tiếp, Trưởng ban Quản lý Khu kinh tế Hải Phòng, khẳng định thành phố đang triển khai nhiều giải pháp đồng bộ như hỗ trợ đào tạo nghề và thu hút lao động từ các tỉnh thành lân cận để giải tỏa cơn khát nhân lực.

Gần đây, cơ quan này đã phối hợp với Liên đoàn Lao động Hải Phòng tổ chức thành công ngày hội việc làm với sự góp mặt của hơn 90 doanh nghiệp, kết nối hàng nghìn vị trí việc làm với người lao động. Trong thời gian tới, Ban quản lý sẽ tiếp tục thúc đẩy liên kết trực tiếp giữa các trường đại học, cao đẳng với doanh nghiệp để cung ứng nhân sự theo đúng yêu cầu về trình độ và kỹ năng chuyên môn của từng đơn vị.